Wijzigingen vakantiewetgeving pas per 1 januari 2012
Minister Kamp heeft in een memo aan de Eerste kamer geschreven dat het wetsvoorstel betreffende wijzigingen inzake vakantie en verlof pas t op 1 januari 2012 in werking treedt. Door de wijziging van de vakantiewetgeving moeten werkgevers hun verlofregistratiesysteem wijzigen. Er dient onderscheid gemaakt te worden tussen wettelijke minimum vakantiedagen, waarvoor een verval- of verjaringstermijn geldt, en het opnemen van bovenwettelijke vakantiedagen (met verjaringstermijn).Door invoering van de wetgeving uit te stellen tot 1 januari van het volgende jaar, krijgen werkgevers enige tijd om zichzelf en ook hun werknemers daarop voor te bereiden. Omdat men in één kalenderjaar met twee verschillende vakantiedagenregimes te maken krijgt, is het onpraktisch om in de loop van een kalenderjaar de wetgeving te wijzigen. Dat is onoverzichtelijk en maakt de uitvoering onnodig complex. Minister Kamp is van mening dat wanneer de wijziging per 1 januari 2012 ingaat, dit ook voldoende tijd biedt voor de noodzakelijke voorlichting over de wijzigingen van de vakantiewetgeving.
Salarisjobs BV(©)2012. Alle rechten voorbehouden
(©) Actilus - Breda